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2017年第55期
【來源】            【發布時間】2017年12月21日
 

 

 

 

年第55

中共鄂爾多斯市委組織部  總第1536  2017年126

 

組織部長談學習貫徹黨的十九大精神

 

牢記使命  久久為功

在新時代中展現組織工作新氣象新作為

 

             鄂托克旗委常委、組織部部長 楊雨龍             

 

  黨的十九大是一次不忘初心、牢記使命、高舉旗幟、團結奮進的歷史性盛會,極大地鼓舞了全黨全國人民為實現中華民族偉大復興的中國夢而奮斗的信心和力量,具有極其重大的歷史意義。習近平總書記作的報告,描繪了決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利的宏偉藍圖,進一步指明了黨和國家事業的前進方向,是我們黨團結帶領全國各族人在新時代堅持和發展中國特色社會主義的政治宣言和行動綱領,是馬克思主義的綱領性文獻。習近平新時代中國特色社會主義思想是馬克思主義中國化的最新成果,是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分,是我們黨必須長期堅持的指導思想。我們必須旗幟鮮明講政治,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威,堅決服從黨中央集中統一領導。

新時代標明新方位,新征程提出新任務。黨的十九大提出“新時代黨的建設8個方面重點任務?!庇?條是需要組織部直接落實的,其余3條也與組織工作密切相關。作為管黨治黨的職能部門,在學習貫徹黨的十九大精神上,必須牢記組織工作使命、在服務大局中堅定政治方向,在聚焦主業中把握職責定位,在穩中求進中積極擔當作為,久久為功,堅持學習好、落實好習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,同時要結合工作,切實把黨員、干部、人才的思想和行動統一到黨的十九大精神上來,把力量凝聚到實現黨的十九大確定的宏偉目標和各項任務上來,新時代、新征程中接受新考驗、展現新作為。

咬定青山不放松”的韌勁,堅定理想信念久久為功。黨的十九大提用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨。思想建設是黨的基礎性建設。堅定理想信念是共產黨人安身立命的根本,理想信念是一個政黨團結奮進的精神旗幟,決定著一個政黨的凝聚力和向心力。作為組工干部要志存高遠、腳踏實地,把理想信念的堅定性體現在做好本職工作的過程中,扎扎實實做好每一項工作,久久為功取得“接力賽”中我們這一棒的優異成績。一要加強理論學習。要深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、精神實質和豐富內涵,充分認識黨的十九大把習近平新時代中國特色社會主義思想確立為黨必須長期堅持的指導思想的重大政治意義、理論意義、實踐意義和深遠歷史意義,牢牢把握“八個明確”的主要內容和“十四個堅持”的基本方略,以此武裝頭腦、指導實踐,堅定不移把新時代中國特色社會主義推向前進。把學習貫徹黨的十九大會議精神與深化“兩學一做”學習教育結合起來,把黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的一項重要政治任務,納入干部教育培訓,通過深入系統地學習,教育引導黨員干部解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題,不斷增強黨員干部“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央的權威,引導黨員干部自覺做到必知、必信、必行。二要貫徹好民主集中制。黨的十九大強調完善和落實民主集中制的各項制度,堅持民主基礎上的集中和集中指導下的民主相結合,既充分發揚民主,又善于集中統一”,我們要充分發揚民主,廣泛傾聽基層黨員干部群眾的意見建議,包括各種不同意見,防止獨斷專行和個人說了算,把領導班子一班人的思想、意志和行動有效統一起來,努力在領導班子中營造濃厚的民主氛圍,防止議而不決、各行其是。凡屬重大決策、重要干部任免、重要建設項目的安排和大額資金的使用等,必須經過集體充分討論,按照少數服從多數的原則作出決定。三要嚴格黨內政治生活。按照要尊崇黨章,嚴格執行新形勢下黨內政治生活若干準則,增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性”這一要求,主動與黨員干部和組工干部開展談心交流,認真參加領導班子民主生活會,用好批評和自我批評這一武器,做到自我批評直面問題,相互批評動真碰硬。注重加強日常黨性鍛煉,自覺以普通黨員身份參加組織部機關黨支部的“三會一課”、組織生活會等,自覺置身于黨組織管理和黨員監督之下。

“舍我其誰”的擔當,不斷攻堅克難久久為功。堅持以黨的十九大會議精神為指導,進一步增強敢于擔當,奮發有為意識,把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔當,自覺為實現新時代黨的歷史使命不懈奮斗,切實把學習黨的十九大會議精神煥發出的熱情轉化為不斷攻堅克難、久久為功的動力。一是落實好黨建責任。認真貫徹落實黨的十九大報告“要以提升組織力為重點,突出政治功能”這一要求,充分發揮基層黨組織政治引領作用,筑牢基層戰斗堡壘。一方面要突出書記抓、抓書記。強化黨組織書記抓黨建工作責任落實,與黨組織書記簽訂黨建工作責任狀,進一步加大黨組織書記部署黨建工作情況、組織黨日活動情況、抓黨建工作述職情況在年度考核中的權重。另一方面要突出分領域、分類別施策。嘎查村方面,認真落實《關于進一步提升全旗嘎查村級陣地利用水平的實施意見》、全面推行“黨員主題活動日”、黨員積分評星辦法,嚴格落實“三會一課”制度。城鎮社區方面,繼續探索推行“小城鎮大社區”服務模式,引進和成立社會組織,著力構建多社區功能互補、跨社區服務共享的社區黨建工作模式,引領和帶動社區各類組織提升服務水平。非公和社會組織方面,建立旗非公黨工委委員聯系點和黨建指導員制度,重點幫助非公組織發展黨員,孵化建立黨組織,破解“隱形黨員”、“口袋黨員”不亮明身份的問題。二是敢于直面難題。圍繞“建設高素質專業化干部隊伍”目標任務。一方面把好干部標準落到實處,突出政治標準,提拔重用牢固樹立“四個意識”和“四個自信”、堅決維護黨中央權威、全面貫徹執行黨的理論和路線方針政策、做忠誠干凈擔當的干部,堅決糾正選人用人不正之風,堅決破除各種“潛規則”,不斷凈化從政環境和政治生態,為好干部源源不斷地涌現培育良好的土壤。另一方面加強干部日常監督管理,切實做到敢管敢嚴、真管真嚴、長管長嚴。抓牢干部監督制度建設中的薄弱環節,從關心愛護干部出發,強化干部談心談話、函詢、誡勉等制度的落實,嚴格執行組織工作重要事項報告制度,聚焦干部存在的苗頭性、傾向性問題,提高干部監督工作的前瞻性和針對性。同時,強化對領導干部“八小時外”的監督管理。建立領導干部問題臺賬,形成全方位監督約束的工作機制。三是抓好人才工作。建設人才強旗工程,加強和改進黨管人才工作機制,調動各支人才隊伍主管部門積極主動參與人才服務、管理和引進培養工作;積極推進九支人才隊伍建設,建立健全人才培養開發、評價發現、流動配置、激勵保障等政策,培育一批本土優秀人才;突出“雙創”載體建設,積極促成異地人才孵化平臺搭建,大力扶持大學生創業園、眾創空間等人才創新服務載體。

“任而東西南北風”的靜氣,推動正風肅紀久久為功。作為一名基層組織部長,會被很多人盯上,打探消息的,反映情況的,甚至套近乎、交感情的,什么情況都有,一定不能“被利用”“被圍獵”“被投資”,就要做到思想過硬、能力過硬、作風過硬,要率先垂范、以上率下、身體力行,帶頭轉作風、樹形象,推動政風肅紀久久為功。一是樹立正確的權力觀地位觀利益觀,時刻謹記手中的權力是人民賦予的,用權當為民,堅持公道對待干部、公平評價干部、公正使用干部。堅持依法依規用權,堅決維護原則的堅定性、制度的嚴肅性、政策的權威性和導向的公正性。堅持以多做貢獻、多做實事為本,努力干好本職工作、依法履行好組織部長的職責。二是嚴格執行“兩條例一準則”,堅持把清正廉潔作為做人和從政的底線,嚴格要求自己、家屬和身邊工作人員,嚴格執行領導干部生活待遇標準和請示報告制度,自覺做到知畏、知足、知止,自覺凈化生活圈、朋友圈、社交圈,自覺接受黨內外監督。三是認真履行黨風廉政建設責任。加強作風建設,持續開展不作為亂作為等損害群眾利益問題專項整治、“庸懶散浮拖”和違反中央八項規定、自治區28項規定、市委21條和旗委22條配套規定等問題整治,著力保持正風肅紀的高壓態勢,約束引導黨員干部從嚴履職、從嚴律己,通過“脫貧攻堅”“黨員承諾踐諾”、“在職黨員進社區”、“精準扶貧”等活動,引領黨員干部在完成崗位職責、為民服務中建功立業,推動黨員干部在基層辦實事、解難事中轉作風、樹新風。

 

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